I. 2021년 하반기 노동법 개정사항......................................................1
II. 복수노동조합과 공정대표의무.......................................................10
III. 부당노동행위의 판단기준과 구체적 사례.............................................16
IV. 외국인 농업종사자의 활용실태 및 문제점과 개선방향.................................22
V. 노동사건 경찰, 검찰 조사의 이해(3/4) ..............................................28
VI. 특집 : 사업장 필수 교육 내용
1. 장애인 고용보호와 인식개선교육.................................................32
2. 직장내 괴롭힘의 개념과 판단기준................................................37
3. 직장내 성희롱사건과 교훈.......................................................43
4. 개인정보 보호법과 회사 내 인사관리.............................................47
제목
노동사건 사례모음 50판-재택근무 도입방법
2020년 여름호 – 제50호
노동사건 사례모음
I. 재택근무 도입방법..............................................................................1
II. 노조간부의 조합활동이 업무인지 여부............................................................6
III. 노동조합법과 교섭단위 분리결정 사례별 판단기준................................................11
IV. 특집 : 비정규직 근로관계
1. 위장도급 사례 및 판단기준..................................................................16
2. 파견과 도급 판단기준.......................................................................21
3. 근로기준법의 적용 제한(5인 미만 사업장)....................................................24
4. 균등처우와 관련 사례.......................................................................28
5. 기간제 사용기간 제한과 예외................................................................32
6. 기간제 근로자의 갱신기대권.................................................................36
7. 단시간 근로자의 근로조건...................................................................41
8. 수습근로자의 해고사건......................................................................45
9. 수급근로자에 대한 부당해고구제신청 사건....................................................50
10. 채용내정에 대한 노동법적 판단..............................................................54
